<img height="1" width="1" style="display:none;" alt="" src="https://px.ads.linkedin.com/collect/?pid=6413761&amp;fmt=gif">

Danmarks Tekniske Universitet

Vigtige datoer:

Oprettet:15. april 2026

Ansøgningsfrist:07. maj 2026

Virksomheden tilbyder

Fast ansættelse

Fuldtid

Kontakt person

Jakob Andreassen (Sektionsleder i CAS Digital)

4060 2173

Arbejdsgiver

Danmarks Tekniske Universitet

Anker Engelunds Vej 101

2800 Lyngby-Taarbæk

Danmark

Annoncen er hentet fra Jobnet

Annonce ID

10e78329-4828-43ab-8489-a0f88d86c95b

Søg jobbet

Spacemanager - DTU Campus Service

Spacemanager, DTU portefølje- og spacemanagement

Hvad siger du til at arbejde med portefølje- og spacemanagement i en af landets største Facility Management Organisationer? Og dermed være med til at drive et teknisk universitet i verdensklasse i tæt samarbejde med ledelse og brugere?  Ønsker du samtidig at have et liv med en sund balance mellem arbejde og fritid? Og hvad med at møde på arbejde i et positivt og fællesskabsorienteret miljø med meget høj trivsel og arbejdsglæde? 

Så er dette job noget for dig.

DTU Campus Service Digital  
DTU har 12.000 studerende og 6.000 ansatte, der udfolder sig i faciliteter på tværs af en lang række lokationer i Danmark. Vores ca. 600.000 m² dækker over en meget varieret bygningsmasse, der rummer alt fra kontorer og auditorier til state-of-the-art laboratorier, vores vindtunnel, de lyddøde rum, havforskningsskibet Dana og meget, meget mere.  

Som internationalt anerkendt eliteuniversitet skal vi selvfølgelig sikre, at vores bygninger og faciliteter driftes tidssvarende og udnyttes optimalt. Det er her, at du kommer på banen som ledelsens uundværlige sparringspartner for arealudvikling. 

Din rolle som Spacemanager  
DTU Campus Service (CAS) har stor fokus på digitalisering i alle dele af forretningen. For at opnå det fulde potentiale placeres du i CAS Digital, en tværgående og central afdeling, som er sat i verden for at realisere vores ambitiøse digitaliseringsstrategi for hele organisationen. 

Målet er at opbygge og udvikle stærke digitale kompetencer inden for hvert område i vores kerneforretning; bygningsforvaltning, byggeri og drift. 

Som Spacemanager har du en central rolle, hvor du vil være i tæt dialog med DTU’s ledelse, og du rapporterer og analyserer på alle aspekter omkring anvendelsen af DTU’s faciliteter indenfor kontorer, laboratorier og undervisningsarealer.  

Du skal være med til at sikre, at der er styr på rum og arealer, bebyggelsesprocenter og stamdata. Du analyserer og rådgiver om mulige konsekvenser ved forskellige anvendelsesscenarier og strategier. Du tænker flere skridt frem og opdager udfordringer, før de opstår. Du er involveret i arbejdet hele vejen rundt – både når det gælder visionære campusplaner eller mere jordnære genhusningsplaner. Så vi lover dig en varieret hverdag.

Dine primære opgaver bliver at:    

  • være bindeled mellem institutter og dine kollegaer på DTU omkring arealfordeling og arealudvikling 
  • administrere arealer, herunder registreringer og kvalitetssikring  
  • arealanalyse, scenarieplanlægning af anvendelse af arealer og oplæg til ledelsen 
  • bidrage til grønt regnskab, arealdata og energidata 

Hvem er du  
Måske er du ingeniør, bygningskonstruktør eller arkitekt, men det kan også være noget helt fjerde, som har givet dig gode forudsætninger for at bestride stillingen som spacemanager. Måske har du et par års erfaring, eller er nyuddannet.

Det vigtigste for os er din interesse for spacemanagement af en stor ejendomsmasse og at at du via tidligere ansættelser eller fra din uddannelse og har tilegnet dig relevant viden og kompetencer. 

Du har lysten til at arbejde med store datamængder, nøgletal og opgaver, der spænder over flere fagområder, hvor arealer er en afgørende parameter og vigtigt input til analyser, herunder grønt regnskab og økonomi. Du besidder evnen til at samle trådene og nå til bunds i en opgave, og du stopper ikke før, du har fundet den rigtige løsning. 

Du har en struktureret og metodisk tilgang til dine opgaver, og det er vigtigt for dig, at have styr på tingene. Selvom du kan være detaljeorienteret, formår du også at holde overblikket og præsentere de overordnede linjer for ledelsen. Kommunikationsmæssigt er du stærk både skriftligt og mundtligt. 

Du forstår at sætte dig ind i komplekse sager, som påvirkes af både politiske og økonomiske forhold. Du kan favne bredt og begå dig inden for et område, som har berøring med både DTU’s egne brugere og eksterne kunder.

Vores forventninger til dig

  • baggrund som bygningskonstruktør, ingeniør, arkitekt eller noget helt fjerde 
  • er en teamplayer, der også formår at arbejde selvstændigt – så en høj grad af personlig fleksibilitet
  • har en kundeorienteret tilgang og brænder for at levere et højt serviceniveau 
  • evner at begå dig i relationen med kunder og kollegaer med forskelligrettede interesser  
  • er nysgerrig af natur og god til at tænke ud af boksen og finde nye løsninger 
  • god til at formulere dig på skrift og i tale, både på dansk og engelsk 

Hvad tilbyder vi dig
Din nye arbejdsplads er CAS Digital, som har fast base i Bygning 409 på Lyngby Campus. 

Du kan forvente en dynamisk arbejdsplads med mange spændende og inspirerende udfordringer, hvor nytænkning og initiativer er værdsat. Et udadvendt og varieret job med gode muligheder for faglig og personlig kompetenceudvikling.  

Vi har en uformel omgangstone og prioriterer et godt kollegaskab, hvor vi lægger vægt på tværgående samarbejde og er fælles om at skabe gode resultater. 

Vi har fleksible rammer og tror på selvledelse og frihed til at planlægge sin egen arbejdsdag.  

Et helt afgørende nøgleord hos os er tillid. Vi stoler på hinanden, og vi har hinandens ryg og netop det, tror vi, er hemmeligheden bag vores tårnhøje trivsel og arbejdsglæde – der omfatter hele Campus Service-organisationen og ikke kun vores team. 

Vi er en del af Campus Service, der med ca. 200 medarbejdere leverer service, drifts- og vedligeholdelsesopgaver samt varetager udbygning og renovering af hele DTU’s bygningsmasse. Læs mere på: www.dtu.dk og www.campusudvikling.dtu.dk. 

Løn og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til overenskomst for akademikere i staten eller anden relevant overenskomst. Du kan bl.a. se frem til fuldt arbejdsgiverbetalt pension og andre goder. Der er mulighed for forhandling af et tillæg efter kvalifikationer. 

Stillingen ønskes besat pr. 1. september 2026 eller snarest derefter.

Ansøgning og kontakt
Vi skal modtage din online ansøgning senest den 7. maj 2026 . Åbn linket "Ansøg nu", hvor du udfylder ansøgningsformularen samt vedhæfter motiveret ansøgning, CV og eksamensbeviser. 

Ønsker du flere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte sektionsleder i CAS Digital, Jakob Andreassen på telefon 4060 2173.

Ansøgninger modtaget efter ansøgningsfristens udløb tages ikke i betragtning.

Alle interesserede uanset alder, køn, handicap, race, religion eller etnisk tilhørsforhold, opfordres til at søge stillingen. Da DTU arbejder med forskning i kritisk teknologi, hvormed der gælder særlige regler for blandt andet sikkerhed og eksportkontrol, kan der blive foretage open source-baggrundstjek af kvalificerede kandidater til stillingen.

DTU – Til gavn for samfundet siden 1829
DTU er et af Europas førende tekniske eliteuniversiteter. Med forskning og uddannelser i international topklasse skaber vi løsninger på tidens store samfundsmæssige udfordringer og bidrager til at sikre Europas globale førerposition inden for bæredygtig teknologiudvikling.  Siden H.C. Ørsted grundlagde DTU for snart 200 år siden, har vores mission været den samme: Vi udvikler og nyttiggør naturvidenskab og teknisk videnskab til gavn for samfundet. DTU har 13.800 studerende, 1.600 ph.d.-studerende og 6.500 ansatte. Vi arbejder i et internationalt miljø og har en inkluderende, udviklende og uformel arbejdskultur. DTU har campusser i hele Danmark og i Grønland og samarbejder med de bedste universiteter verden over.